1月12日,由猎聘联合澎湃新闻共同举办的“信心2023—年度非凡盛典”活动在澎湃新闻APP、猎聘APP等渠道同步播出。盛典现场,三一集团荣获“2022全国年度非凡雇主”称号,充分彰显雇主品牌领导力。
组委会在颁奖词中写道:“三一集团多样化激励方案绽放员工潜力,尊重和兑现员工价值,与员工共创美好未来。”
这也正是企业非凡之处,一直以来,三一集团致力于发掘有想法的高潜力人才,通过丰富的物质和精神鼓励等方式,激发员工的创造力,与员工共同成长,共同创造未来。
过去的一年中,三一不断加大投入,推动青年人才训练营和战略预备队的人才培养重点工作的同时,面向内部员工发起了关于创新与未来的竞赛活动,进一步发掘集团内具有技术创新或商业模式创新想法的高潜力人才。
在激励人才方面,三一坚持以人才和奋斗者为本、帮助员工成功,多措并举营造财富效应,与员工共创共享三一事业发展成果,让员工“更有钱、更值钱”,屡屡成为“别人家的公司”。
三一始终相信人才是未来发展的核心,只有发掘人才,培养人才,激励人才才能让公司在三浪叠加的智能化商业转型的时期,不被历史淘汰,一直保持公司旺盛的生命力。
据了解,猎聘“非凡雇主”诞生于2015年,至今已连续举办八届,并成为业界极具专业性及影响力的雇主品牌活动。
7月22日,2025年《财富》中国500强排行榜正式揭晓。三一重工凭借108 94亿美元的营业收入上榜,位列榜单236位,较上一年度上升18位。
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近日,三一海工向DP World亚洲码头公司新交付的批量电动集卡投入运营。这是菲律宾港口史上首个纯电动集卡车队。
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7月16日,智联世界·路启新程首届三一路机全球大客户峰会在长沙盛大开幕,向全球传递产品实力与全球化决心。