中交集团全体员工:
2025年,是高质量收官“十四五”、谋篇“十五五”的关键之年,是中交集团改革发展20周年。在举国上下深入学习贯彻党的二十届四中全会精神之际,为走好新时期创新发展之路,打造“五全四大五型”新中交,现以“科技月”活动为契机,以“科技擎旗,创新兴企”为主题,向全体员工发出以下倡议:
一、勇担使命,以科技赋能服务国家战略大局
当前,以人工智能为牵引的多领域科技突破正加速推动产业变革,科技成果向现实生产力转化的进程不断加快。中交集团作为全球领先的综合交通基础设施和城市建设系统化服务商,要从历史经验、优良传统和时代特征中汲取奋进力量、把握发展规律,坚决做到“六个牢牢把握与坚持”。要深刻把握新时期的职责使命、发展理念和主攻方向,主动融入国家创新布局,加快打造国家战略科技力量,全面传承集团“十大核心优势”,在发挥央企科技创新、产业控制、安全支撑三大作用上积极作为、勇于担当,努力争当“三个排头兵”,为建设科技强国和推动公司高质量发展提供强大牵引与科技支撑。
二、创新引领,以价值创造驱动高质量发展
科技是企业发展的核心引擎,价值创造是企业生存的根本命脉。要深入学习贯彻落实党的四中全会精神,按照“三个六”战略框架,一以贯之抓科技创新,把科技创新摆在更加突出位置,大力发展新质生产力,系统打造以创新为驱动的发展新引擎。要充分发挥公司在“五全四大五型”领域一体化、综合化、融合化系统集成优势,深化“交通+”“数智+”“绿色+”“融合+”创新,加快打造“四大融合”,推动传统产业向高端化、绿色化、数智化转型,以科技赋能实现价值跃升。要狠抓关键核心技术攻关,着眼“0到1”的原始创新、“1到100”的成果转化和“100到N”的产业化,以科技创新推动产业创新,着力改造提升传统产业、培育壮大新兴产业、布局建设未来产业。要坚持科技、人才、产业一体化发展,加强与国家重大人才工程衔接,加快构造“五大人才高地”,着力推动科技人才队伍“向新提质”。
三、内搭外育,以开放协同厚植科技创新生态
公司半年工作会上提出,要“解放思想、解放人、解放生产力”,以新理念、新思想上的大解放、大统一、大创新,全力推动实现发展上的大破局。要加强科技协同创新,坚决破除制约协同创新的桎梏,让各类先进优质生产要素向发展新质生产力顺畅流动。要提升科技攻关体系化能力,优化“五全四大”领域平台体系布局,发挥平台效能,突出价值创造。要深化科技体制改革,积极探索科技成果赋权改革,纵深推进科技成果转化见效成势。要鼓励探索创新容错机制,营造鼓励创新、宽容失败的创新文化,有效激发创新动力活力。要大力弘扬“六种文化”,赓续新时代精神血脉,营造崇尚科技、敢为人先、勇于创新的良好风气,引导广大员工以昂扬斗志投身高质量发展,加快实现高水平科技自立自强。
百舸争流奋楫者先,千帆竞发勇进者胜。让我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真落实党的二十大和二十届历次全会精神,砥砺奋进、求真务实、担当作为、敢做善为,坚定不移推进以科技创新为核心的全面创新,共同书写中交新时期高质量发展的崭新篇章!
11月3日至4日,国务院国资委、全国工商联、新华通讯社共同指导的第八届中国企业论坛在北京举办。
装备分公司涂装工段作为产品外观呈现与防护性能保障的关键环节,在劳动竞赛中,以匠心筑造,涂装无限为核心理念,迎难而上、奋勇争先,在进。
近日,公司参编的《零碳企业创建指标体系及评价规范》团体标准(T CI 1231-2025)正式发布实施。
为深入贯彻落实集团年度导师带徒活动工作部署,扎实推进人才强企战略,加快构建高素质专业化技术人才队伍,近日,西筑公司研究院与科数部联。
效益西筑是落实公司六个西筑建设、实现高质量发展的关键支撑。装备分公司立足生产实际,从工艺优化、资源整合、人才培养。
近日,西筑公司参建的中交集团沥青路面质量监控分中心系统正式在交建通上线,相关业务人员可通过交建通工作平台直接进入系统。
一张白纸的忐忑我是——程琦婷,时序更替间,还记得去年的这会儿,带着刚刚毕业对职场的向往,我怀着憧憬又忐忑的心情,来到了中交西筑路面。
近日,中交西筑能源环保科技分公司承建的秦皇岛至沈阳高速公路锦州段三个大型料仓大棚顺利完成建设,并正式移交业主单位。
近日,西筑公司召开了内控管理体系建设专题会议,进一步明确制度完善、执行落地、宣贯覆盖和反馈优化的关键路径,为构建科学、规范、高效的。